南郊街道创新“三维服务型监管”打造安全营商环境新高地

为规范涉企检查，坚决维护企业切身利益，面对辖区7000余家市场主体中小微(wēi)企业占(zhàn)比高达95%以上的实际情况，南郊街道立足“城郊结合部”产业(chǎnyè)特征，以刀刃向内的改革勇气推动安全生产(shēngchǎn)监管模式(móshì)深度转型。通过构建“精准画像+全程服务+机制创新”三维服务型监管体系，完成从“以罚代管”到“服务赋能”的跨越式转变，为小微企业集群筑牢安全发展(fāzhǎn)基石。 一是(yīshì)靶向施策，绘制企业安全“立体画像”。聚焦辖区电气、机械、鞋服制造等主导产业，建立“一企一策(yīqǐyīcè)”安全档案。以企业安全生产合规(héguī)创建为防范遏制生产安全事故的“轴心”，整合安全中介服务机构力量，组建“1+2”驻企小组（1名中介服务专家+2名网格员），提供(tígōng)合规化(huà)(huà)创建、隐患排查等定制化服务，已累计帮助2家企业完成合规化建设。涉爆粉尘(fěnchén)企业隐患整改率100%，真正实现“监管”与“服务”的同频共振。 二是服务升级(shēngjí)：从“事后纠偏”到“全程护航”。组建由(yóu)安全专家、执法人员构成的“安全管家”团队，创新“五个一”服务标准（一次安全体检、一份整改建议(jiànyì)、一场专题培训、一套应急预案、一条(yītiáo)绿色通道），建立企业安全生产档案，提供(tígōng)全生命周期安全服务。针对小微企业定制“安全体检”服务，采取预约服务方式，上门(shàngmén)为12家企业实施(shíshī)安全服务，指导其开展安全隐患排查整治，为企业节省安全投入逾9600元。 三是(sānshì)生态共建(gòngjiàn)，培育多元共治“安全联盟”。依托《鹿城区企业安全管理人员星级管理暂行办法》，引导支持企业大力培育星级安全管理员(guǎnlǐyuán)，共为13家企业培养星级安全管理员15名，其中三星级13名，四级星2名。通过推行“检查清单共享”机制，形成互助网络(wǎngluò)，组织20家企业开展交叉(jiāochā)互查，发现并整改同类(tónglèi)问题43项，成功(chénggōng)实现从“政府单打”到“政企联防”的机制突破，有效提升了企业自主辨识整改安全隐患能力和企业安全生产本质安全水平。 下一步(yībù)，街道将持续深化“监管即服务”理念，以更优质的安全服务供给打造安全发展新优势。（图片由(yóu)陈前 周诗君提供）